Automotive SPICE 3.1 模型理解实施 和内部评估员培训（ASPICE）
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课程介绍INTRODUCTION
三天课程 三天课程，IATF16949：2016新版对带有嵌入式软件的产品的开发组织和供应商，要求组织或供应商应有一个质量保证过程，用于其带有内部开发的嵌入式软件的产品。应采用软件开发评估方法来评估组织的软件开发过程。组织应按照风险和对顾客潜在影响的优先级，为软件开发能力自评估保留形成文件的信息。组织应将软件开发纳入其内部审核方案的范围。
课程要点：
1.组织和软件供应商，参考软件开发领域的模型如CMMI或ASPICE建立组织的质量保证过程（体系，如手册、程序、SOP、表格等）；
2.应用软件开发领域的评估方法如CMMI 之SCAMPI或ASPICE模型评估组织的软件开发过程和软件供应商的软件开发过程，并形成文件化信息（如评估计划、报告）；软件供应商也要自己评估自己软件开发过程；
3.建立质量保证过程的软件开发过程多少、评估的过程多少和过程能力或组织成熟度应达到的级别（如L2、L3）取决于软件开发过程的风险及对顾客的潜在影响；
要满足IATF 16949的要求，要做如下事情：
1.组织和供应商培训，通过培训学习ASPICE或CMMI ,理解模型过程域的具体要求，掌握过程能力或组织成熟度的评估方法（与体系审核有很多的不一样），同时也培训内部评估员和供方软件开发过程的二方评估员；
2.组织和供应商，参考软件开发领域的模型如CMMI或ASPICE建立组织的质量保证过程或体系（如手册、程序、SOP、表格等）；
3.应用软件开发领域的评估方法如CMMI 之SCAMPI或ASPICE模型，评估组织的软件开发过程和供应商的软件开发过程，并形成文件化信息（如评估计划、报告）；软件供应商也要自己评估自己软件开发过程；以后每年或三年在内部审核方案都要计划软件开发过程能力评估；如果没有评估员的培训，和内部的资格认定，以及软件开发过程质量保证体系的建立作为前提，直接出评估报告是错误的、简单粗暴的做法。
本课程为满足以上要求，本课程给出ASPICE的基本框架，基本概念，理解软件能力与成熟的概念， 参照ASPICE模型实施过程改进的好处； 帮助组织理解ASPICE HIS过程域的要求，为企业内部过程改进和组织内部评估打下坚实的基础。同时，为满足以上要求，详细介绍评估方法和评估过程，帮助企业内部评估员掌握开发过程能力评估或组织成熟度的内部评估技能。
ISO15504，也就是常说的“SPICE”，它是一个国际广泛使用的、评估和改进系统及软件开发过程的标准。在汽车行业，从2007年起，ASPICE已作为实施评估的首选过程模型。Automotive SPICE是一个国际广泛使用的、评估和改进系统及软件开发过程的标准，也是由欧洲主要汽车制造商共同制定的面向汽车行业的流程评估模型。Automotive SPICE 3.1包括32个过程，能力级别分为0到5级，其中HIS PROCESSES 包括16个过程。HIS是一个由奥迪，宝马，奔驰，保时捷，大众组成的一个联盟，他们要求其供应商至少要通过ASPICE中的16个过程。通过系统的学习这16个过程，可以帮助企业改善产品开发项目的质量。
这门课程将从项目经理或项目成员的角度和内部评估员来介绍ASPICE。学员可以讨论评估中出现的问题，以及怎样进行过程改进和内部评估。
| 参加人员： | 培训证书： |
|---|---|
管理软件供应商的SQE、新产品的开发项目经理、设计开发人员、开发过程中的QA、CM配置管理员、内部评估员和供方软件开发过程的二方评估员等；参与者应该具备6年IT行业工作经验（管理经验和工程技术经验）。 | 完成全部课程并通过测试，颁发《ASPICE企业内部评估员之模型基础和HIS过程域理解培训》培训合格证书； |
课程收益KEY BENEFITS
1.理解ASPICE 模型的基本框架；掌握如何应用ASPICE 模型进行公司的过程改进的步骤与方法；
2.理解ASPICE 模型过程域之具体要求及具体实施；
3.这门课程通过一个个实例，掌握评估方法和评估过程的具体实施，通过大量的实例练习，掌握开发过程能力评估之内部评估技能，如评估计划编写、提问单编写、文档评审、访谈、评估报告的编写等；
课程大纲COURSE CONTENT
第一部分：ASPICE简介和intacs | ||||||
培训安排 | 时间 | 培训内容 | ||||
第一天上午 | 9:00-12;00 | IATF16949：2016新版对带有嵌入式软件要求解读 | ||||
第二部分：ASPICE模型过程要求理解与实施（3天：6个过程域精讲）： | ||||||
培训安排 | 时间 | 课程内容 | ||||
过程组 | 过程要求理解与实施，过程名称（英文） | 过程名称（中文） | 过程类 | |||
第一天下午 第二天全天 | 第一天下午13:30-16:30 | 系统工程过程组（System Engineering Process Group ）(SYS) | ENG.2 System requirements analysis | 系统需求分析 | 主要生命周期过程类 | |
软件工程过程组（Software Engineering Process Group )(SWE) | SWE.4 Software Unit Verification | 软件单元测试（验证） | ||||
支持过程组Supporting Process Group (SUP) | SUP.1 Quality assurance | 品质保证 | 支持生命周期过程类 | |||
管理过程组（the Management process group） | MAN.3 Project management | 项目管理 | 组织生命周期过程类 | |||
第三部分：评估方法 | ||
培训安排 | 时间 | 课程内容 |
第三天上午、下午 | 9:00-16:30 | 评估过程启动和概述 |
备注 | 课程包含：老师演讲；学员练习、讨论、发表；大家提问、经验交流；学员考试等活动； | |
小组练习：-通过小组练习来提高对培训内容的了解，掌握主要内容的理解和应用
培训评估：-培训评估考虑出勤率及课堂讨论的参与积极性，并包括以下方面：
课堂上积极有意义的提问。
知识的探讨和分享
积极参与小组练习
评分练习：– 通过评分练习来了解培训的实际效果，形式为多项选择和问答题;
最终评估：通过最终评估了解培训的整体效果，并策划改进方案;
培训证书：培训评估和考试合格后由冰衡颁发培训证书;
1.为企业提供上门的ASPICE咨询和辅导
2.为企业提供长期ASPICE的模拟评估和答疑
您也可致电021-52212060，向课程顾问咨询各类课程相关的问题。
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